betriebsrat – Bewerbermanagementsystem

Betriebsvereinbarung Bewerbermanagementsystem

von Paula

Betriebsvereinbarung Bewerbermanagementsystem – Ein Bewerbermanagementsystem (BMS) ist eine wertvolle Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens. Doch bevor Sie ein BMS einführen, sollten Sie sicherstellen, dass alle Beteiligten damit einverstanden sind. Zweck der Betriebsvereinbarung Der Zweck der Betriebsvereinbarung ist es, die Verantwortlichkeiten und Pflichten der Beteiligten im Zusammenhang mit dem Einsatz eines Bewerbermanagementsystems (BMS) zu regeln. … Weiterlesen

Einführung des Bewerbermanagement und der Betriebsrat

von Paula

Einführung Bewerbermanagement und der Betriebsrat

Der Betriebsrat ist in der Regel bei der Einführung eines Bewerbermanagement-Systems in einem Unternehmen beteiligt. Dies ist vor allem dann der Fall, wenn das System auch für die Personalbeschaffung zum Einsatz kommen soll. In diesem Zusammenhang hat der Betriebsrat jedoch nicht nur ein gesetzliches Mitspracherecht, sondern auch die Möglichkeit, den Einsatz des Systems im Rahmen … Weiterlesen